Koučování
Koučování vede k rozvoji jednotlivce popřípadě týmu, pomáhá k úpravě neefektivního chování a dlouhodobé pozitivní změně. Učí nás pracovat efektivněji a vede ke zvýšení úspěchu v práci i soukromém životě.
Koučink vede k rozvoji, úpravě neefektivního chování a dlouhodobé pozitivní změně jednotlivce popřípadě týmu. Zaměřením se na řešení a správně položenými otázkami se koučovaný či koučovaný tým učí dívat na situace a problémy z jiných úhlů pohledu a vytvoří si systémy, díky kterým pomohou pracovat efektivněji.
Při práci používáme techniky NLP (neurolingvického programování), které napomáhají pozitivním změnám a stabilizaci nových efektivnějších vzorců chování.
Individuální koučing
je individuální setkání koučovaného s koučem. Koučovaný s koučem pracují na oblastech rozvoje a nastavují plány, jak tento rozvoj realizovat, aby vedl k úspěšným cílům.
Týmový koučink
Týmový koučink se zaměřuje na řešení, efektivní využití a sdílení zdrojů, které skupina má a na to, jak získávat zdroje, které nemá. Týmový koučink stmeluje tým a podněcuje sdílení vize, ale také individuální angažovanost, individuální zodpovědnost za výsledek každého člena týmu a závazek plnit akční kroky. Koučování učí tým pracovat samostatně a efektivně s menším počtem zásahů.
Proč individuální koučing
Chcete nebo potřebujete:
- pracovat efektivněji a využít lépe své zdroje
- zdokonalit se ve vedení lidí
- být úspěšnější
- zvýšit výkon
- nastavit nové cíle
- zvýšit sebevědomí či sebedůvěru lídra
- zapracovat na time managementu
- vyvážit rodinu a práci
Proč týmový koučing
Chcete nebo potřebujete tým:
- efektivně pracující, využívající své zdroje
- samostatný a odpovědný
- rozpohybovat, naladit, sladit, stmelit
- přispívající k fungování, kde členové přebírají individuální zodpovědnost
- Budujete nový tým nebo dochází k výrazným změnám.
- Chcete změnu.
- Chcete pustit některé oblasti práce svých podřízených ze své kontroly
Přínosy koučování
- Samostatný, efektivně pracující, úspěšnější jednotlivec či tým
- Nadhled, jiný úhel pohledu
- Zaměření se na řešení
- Efektivnější vytváření plánů a systémů
- Rozvoj, zvýšení sebevědomí a spokojenosti se svou odvedenou prací
- Motivace
- Plné přijmutí zodpovědnosti
Obvyklá doba trvání je 6 – 12 setkání (2 – 4 hodiny) u individuálního koučingu, u týmového 2 – 6 dní. Pro více informací nás neváhejte kontaktovat.
Ke stažení
Koucovani.pdfMám zájem o více informací
Vyplněním tohoto formuláře uděluji společnosti ICG-Capability, s. r. o. souhlas se zpracováním mých osobních údajů, kterými jsou jméno a příjmení, emailová adresa a telefonický kontakt a to pro účely zpracování Vaší žádosti i následné komunikace. Další podrobnosti o pravidlech ochrany osobních informací naleznete .
Společnost ICG-Capability s.r.o. tímto v souladu s ustanovením čl. 13 Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) č. 2016/679 ze dne 27. dubna 2016, obecného nařízení o ochraně osobních údajů (dále jen „Nařízení“), informuje, že:
- osobní údaje dané osoby (dále jen Subjektu) budou zpracovány a využívány pouze na základě jeho svobodného souhlasu, a to za jasně uvedených podmínek,
- důvodem poskytnutí osobních údajů Subjektu údajů je zájem Subjektu údajů o zasílání obchodních nabídek Správce, což by bez poskytnutí těchto údajů nebylo možné,
- Správce nejmenoval pověřence pro ochranu osobních údajů, nepověřil zpracováním osobních údajů žádného zpracovatele ani neurčil zástupce pro plnění povinností ve smyslu Nařízení,
- Správce nemá v úmyslu předat osobní údaje Subjektu údajů do třetí země, jiné organizaci nebo jiným než výše uvedeným třetím osobám (s vyjímkou součinosti potřebnou pro zajištění požadované akce – např. školení),
- Subjekt údajů má právo kdykoliv odvolat svůj souhlas se zpracováním osobních údajů, právo požadovat od Správce přístup ke svým osobním údajům, jejich opravu nebo výmaz, popřípadě omezení zpracování, a vznést námitku proti zpracování, má právo na přenositelnost těchto údajů k jinému správci, jakož i právo podat stížnost u Úřadu pro ochranu osobních údajů, má-li za to, že Správce při zpracování osobních údajů postupuje v rozporu s Nařízením.